Javni razpis
Odpri ↗Besedilo javnega razpisa
ZaključenNepovratna sredstva
Javni razpis za podporo podjetjem pri oblikovanju in uveljavljanju strategij in/ali načrtov ukrepov za učinkovito upravljanje starejših zaposlenih ter krepitvi njihovih kompetenc (ASI+)
Javni štipendijski skladRazpis spodbuja podjetja k učinkovitemu upravljanju starejših zaposlenih (50+) in krepitvi njihovih kompetenc za podaljševanje delovne aktivnosti.
Na kratko
Podpora podjetjem za podaljševanje delovne aktivnosti starejših zaposlenih
Namen razpisa je spodbuditi podjetja k učinkovitemu upravljanju starejših zaposlenih starih 50 let in več ter h krepitvi njihovih kompetenc z vidika podaljševanja njihove delovne aktivnosti.
Upravičenci
Kdo se lahko prijavi?
- Podjetja registrirana v RS po Zakonu o gospodarskih družbah ali Zakonu o zadrugah
- Vpis v poslovni/sodni register vsaj 12 mesecev pred objavo razpisa
- Vsaj trije zaposleni stari 50 let in več na dan 23. 5. 2025
Ključni pogoji
- Spoštovanje pravila de minimis
- Pravočasna oddaja vloge v papirni obliki
- Izpolnjevanje pogojev iz poglavja 8 razpisa
Financiranje
Koliko sredstev je na voljo?
Skupna vrednost razpisa znaša 7 milijonov evrov.
Skupna vrednost razpisa: 7.000.000 €
de minimis
Namen
Kaj se lahko financira?
- Sklop A: Svetovanje pri pripravi strategije za učinkovito upravljanje starejših zaposlenih
- Sklop B2: Udeležba v motivacijskih programih
- Sklop B3: Usposabljanja za osebni in karierni razvoj ter pridobivanje kompetenc (mehke kompetence, NPK)
- Sklop B4: Usposabljanja s področja digitalnih in zelenih kompetenc
Stroški
Upravičeni stroški
Upravičeni stroški so vezani na izvedbo svetovanja in usposabljanj v obdobju do 31. 12. 2026.
- Stroški svetovalnih storitev
- Stroški izvedbe usposabljanj
- Stroški pridobivanja NPK
Postopek
Kako poteka prijava?
Vloga v papirni obliki na obrazcu Vloga z izjavo, pridobljenem prek ePortala sklada.
- Elektronska priprava vloge na ePortalu sklada
- Natis vloge in podpis zakonitega zastopnika
- Žigosanje vloge
- Oddaja v papirni obliki
Priprava dobre vloge
Kako pripraviti kakovostno vlogo
Prijava zahteva natančno upoštevanje navodil za pripravo vloge, ki so del razpisne dokumentacije.
1. Izločitveni pogoji
Preverjanje upravičenosti
Pred pripravo vloge preverite izpolnjevanje pogojev glede starosti in števila zaposlenih.
| Pogoj | Kaj morate preveriti | Kje mora biti dokazano |
|---|---|---|
| Starost zaposlenih | Vsaj 3 zaposleni stari 50+ let | Podatki iz kadrovske evidence |
| Registracija | Vpis v register vsaj 12 mesecev | Izpisek iz sodnega registra |
2. Merila in dokazila
Ocenjevanje in merila
Vloge se obravnavajo glede na pravočasnost in skladnost z razpisnimi pogoji.
- Aktivnost
- Usposabljanje za digitalne kompetence
- Rezultat
- Povečana digitalna pismenost starejših
- Kazalnik
- Število usposobljenih oseb
- Dokazilo
- Potrdilo o opravljenem usposabljanju
Namesto splošne obljube napišite preverljiv rezultat.
Jasno opredelite cilje usposabljanja v skladu z načrtom ukrepov.
3. Proračun in izvedljivost
Proračun in stroški
Pravilna opredelitev stroškov po sklopih je ključna za odobritev.
De minimis
Preverite dovoljeno višino pomoči
Vloge, prejete po roku, bodo zavržene.
4. Pregled pred oddajo
Pregled pred oddajo
Preverite popolnost vloge.
- Podpis zakonitega zastopnika
- Prisotnost črtne kode na vlogi in nalepki
- Priložene vse zahtevane priloge
Dokumenti
Dokumentacija in priloge
Dokumenti so razvrščeni po nalogi: najprej preberite pogoje, nato prenesite obrazce za pripravo vloge ter pred oddajo še enkrat preverite spremembe in pojasnila.
Pred oddajo vloge
Kdo se lahko prijavi na sklop A?
Sklop A je namenjen svetovanju pri pripravi strategije, razen za podjetja do vključno 10 zaposlenih in tista, ki si lahko strategijo pripravijo sama.
Kje dobim obrazec za prijavo?
Obrazec Vloga z izjavo je dostopen izključno na ePortalu sklada.
Uradni viri
Prikaži uporabljene vire
- Uradna stran razpisa ↗
Uradna objava razpisa na spletni strani sklada.
Nazadnje posodobljeno: